新加坡擁抱 AI 的出發點很務實：土地和人力資源有限，若要延續經濟增長，就得提高生產力。新加坡數碼發展及資訊部長 Josephine Teo 在香港舉行的家族企業峰會上，形容 AI 帶來不容忽視的機遇；但她也提到，發展 AI 必須正視工作流失、網絡安全及跨境攻擊等疑慮。56

資源有限，成為採用 AI 的理由

新加坡希望把土地與人手方面的限制，轉化為更有效運用科技的動力。Teo 說，目標是盡可能延續新加坡的增長動能；而要促進增長，關鍵之一是提升生產力。她認為，AI 帶來的機會多到難以忽視。56

這並不表示 AI 能消除資源限制，而是希望企業和整體經濟能借助科技，更充分運用現有資源。因此，採用 AI 不只是技術選擇，也關乎如何提高生產力。56

務實採用，避免過度依賴單一來源

根據峰會相關報道，Teo 主張擁抱 AI，同時避免過度依賴任何單一國家或 AI 供應商。6 這種做法著眼於實際運用 AI，也考慮技術來源過度集中的風險。

不過，現有報道並未交代她在峰會上提及的具體供應商選擇或保障措施。因此，較準確的說法是新加坡強調務實、多元的取向，而非已有一套細節完整的政策藍圖。6

生產力之外，還要看勞工與網絡風險

推動 AI 的同時，Teo 也承認外界對工作流失、網絡安全及跨境攻擊的憂慮。她提出要把握 AI 機遇，也要確保沒有人被落下。5

另一項值得關注的風險，是職涯階梯可能出現「斷層」：如果 AI 改變或減少部分入門工作，年輕人累積經驗、逐步轉到更進階職位的機會，可能因此減少。峰會相關報道指出了這項疑慮，但現有資料並未列出具體補救方法，亦未交代如何保障這些職涯途徑。6

這個分別很重要：承諾推動包容的 AI 發展，代表政策目標，並不等於每位勞工都能免受轉變影響。實際考驗在於，企業提升生產力之餘，員工是否仍有機會學習、貢獻並向上發展。56

面對變化，重點在適應而非停下來

相關報道將 AI 描述為持續快速發展的科技，而經濟與社會仍在摸索如何回應。Teo 在峰會上呈現的立場，是把握機遇，而不是等待變化停止；同時也要認真看待就業和安全風險。56

報道提到，Teo 說明了指引新加坡 AI 政策的五項要務，但現有資料沒有列出完整內容，因此不宜根據零散資訊自行補寫。36

簡言之，新加坡希望以 AI 推動生產力與持續增長，但並不把採用 AI 視為毫無風險。接下來的難題，是如何在善用科技的同時，維持勞工的發展機會，並避免技術選擇過度集中。56

新加坡擁抱 AI 的出發點很務實：土地和人力資源有限，若要延續經濟增長，就得提高生產力。新加坡數碼發展及資訊部長 Josephine Teo 在香港舉行的家族企業峰會上，形容 AI 帶來不容忽視的機遇；但她也提到，發展 AI 必須正視工作流失、網絡安全及跨境攻擊等疑慮。56

資源有限，成為採用 AI 的理由

新加坡希望把土地與人手方面的限制，轉化為更有效運用科技的動力。Teo 說，目標是盡可能延續新加坡的增長動能；而要促進增長，關鍵之一是提升生產力。她認為，AI 帶來的機會多到難以忽視。56

這並不表示 AI 能消除資源限制，而是希望企業和整體經濟能借助科技，更充分運用現有資源。因此，採用 AI 不只是技術選擇，也關乎如何提高生產力。56

務實採用，避免過度依賴單一來源

根據峰會相關報道，Teo 主張擁抱 AI，同時避免過度依賴任何單一國家或 AI 供應商。6 這種做法著眼於實際運用 AI，也考慮技術來源過度集中的風險。

不過，現有報道並未交代她在峰會上提及的具體供應商選擇或保障措施。因此，較準確的說法是新加坡強調務實、多元的取向，而非已有一套細節完整的政策藍圖。6

生產力之外，還要看勞工與網絡風險

推動 AI 的同時，Teo 也承認外界對工作流失、網絡安全及跨境攻擊的憂慮。她提出要把握 AI 機遇，也要確保沒有人被落下。5

另一項值得關注的風險，是職涯階梯可能出現「斷層」：如果 AI 改變或減少部分入門工作，年輕人累積經驗、逐步轉到更進階職位的機會，可能因此減少。峰會相關報道指出了這項疑慮，但現有資料並未列出具體補救方法，亦未交代如何保障這些職涯途徑。6

這個分別很重要：承諾推動包容的 AI 發展，代表政策目標，並不等於每位勞工都能免受轉變影響。實際考驗在於，企業提升生產力之餘，員工是否仍有機會學習、貢獻並向上發展。56

面對變化，重點在適應而非停下來

相關報道將 AI 描述為持續快速發展的科技，而經濟與社會仍在摸索如何回應。Teo 在峰會上呈現的立場，是把握機遇，而不是等待變化停止；同時也要認真看待就業和安全風險。56

報道提到，Teo 說明了指引新加坡 AI 政策的五項要務，但現有資料沒有列出完整內容，因此不宜根據零散資訊自行補寫。36

簡言之，新加坡希望以 AI 推動生產力與持續增長，但並不把採用 AI 視為毫無風險。接下來的難題，是如何在善用科技的同時，維持勞工的發展機會，並避免技術選擇過度集中。56