中國機械人公司Geek+如何攻陷英國倉庫？勞工短缺、生產力低迷與中美角力下的產業轉型

截至2025年，Geek+已經喺超過40個國家完成咗1,400幾個項目，海外市場佔公司總收入超過75%。2022年，佢哋喺Sci-Tech Daresbury開設咗英國總部同機械人創新中心，而家有至少30個員工喺英國。

點解英國咁需要機械人？勞工短缺＋生產力低迷

勞工短缺係最直接嘅推手。 英國長期面對人手不足嘅問題。2026年Skills England報告指出，超過四分之一嘅職位空缺因為技能短缺而難請人。脫歐之後，物流業估計流失咗大約12.5萬個歐盟工人，英國商會（BCC）嘅調查更加顯示，67%嘅僱主話喺自己嘅市場入面請人困難。另外，英國政府提高僱主國民保險（National Insurance）供款，令到用機械人取代倉庫工人嘅趨勢加速。

生產力低迷係另一個結構性問題。 2026年OECD報告《SME Technology Adoption in the United Kingdom》指出，英國企業一直以嚟都唔太願意採用機械人同自動化技術，呢個係過去超過十年生產力增長疲弱嘅主要原因之一。OECD嘅《Compendium of Productivity Indicators 2026》都提到，科技擴散緩慢同生產力差距係長期挑戰。英國政府自己都承認，根據OECD估算，人工智能可以為英國每年生產力增長貢獻0.4至1.2個百分點——但前提係要加快採用步伐。

好多英國倉庫仍然處於「自動化初期階段」，呢個空白市場對Geek+嚟講係一個好大嘅機會。

工會嘅憂慮：唔係科幻片，係生活

英國工會對自動化浪潮提出咗幾個明確嘅關注：

• 職位流失。 GMB工會警告，Asda引入機械人可能會導致多達1,000個倉庫職位消失。GMB全國主任Rachelle Wilkins話：「一千個人因為機械人而失業，聽落好似科幻電影嘅情節，但呢個係緊嘅現實。」
• 唔信唔會炒人。 有體育用品零售商話引入機械人之後效率提升咗三倍，但冇人因此失業。不過工會好懷疑，有代表直言：「自動化嘅終極目標就係取代人類工人。」
• 工人焦慮。 GMB對5,000個會員嘅調查發現，接近一半嘅受訪者擔心AI會搶走佢哋份工，而差唔多30%嘅人話僱主已經實施緊AI技術。
• 要求集體談判權。 工會向國會提交書面意見，要求將集體談判權擴展到新科技引入嘅範疇，同時要求工會參與行業層面嘅自動化協議。

中美角力：Geek+點樣避過美國禁令？

2026年7月28日，特朗普政府透過聯邦通訊委員會（FCC）宣布，禁止進口新嘅中國人形機械人同四足機械人，將佢哋列入「受關注清單」（Covered List），話佢哋對國家安全構成不能接受嘅風險。呢個禁令同時涵蓋某啲中國製嘅電源逆變器，目標係限制中國技術對美國關鍵基建嘅網絡安全威脅，同時推動美國本土機械人生產。

呢個禁令對Geek+嘅英國業務有咩影響？

• 禁令唔涵蓋Geek+。 美國嘅禁令針對嘅係人形機械人同四足機械人，唔係Geek+賣俾英國倉庫嗰啲自動移動機械人（AMRs）同「貨到人」系統。Geek+嘅核心產品線無受影響。
• 西方市場出現監管分歧。 美國採取激進嘅對華脫鈎策略，但英國就採取比較寬容嘅態度，容許中國倉庫機械人自由進入本地零售同物流業。呢個形成咗西方市場入面嘅「監管分裂」。
• 地緣政治信號。 呢個禁令表明，中國機械人公司面對緊越來越大嘅美國市場出口風險。對Geek+嚟講，英國同歐洲、中東同非洲（EMEA）地區嘅戰略重要性因此更加突出——英國已經係佢哋歐洲最大嘅市場。
• 科技冷戰持續升溫。 美國呢項行動係更大規模限制中國先進技術嘅一部分——FCC之前已經將中國電信設備同無人機加入同一張「受關注清單」。分析師同官員指出，人形機械人有可能被用於監控、數據竊取或者對美國基建嘅網絡物理攻擊。

整體嚟講，Geek+喺英國嘅成功，反映咗英國面對勞工短缺同生產力瓶頸時嘅現實選擇，同時亦揭示咗西方陣營內部對中國科技嘅取態正在分裂。