专注“挖人”：瑞典AI初创Nalvin创始团队被Lovable收入囊中

瑞典“氛围编码”（Vibe Coding）领域的独角兽公司Lovable，在2026年7月31日宣布了一笔与众不同的交易：它没有收购产品或技术，而是直接“买下”了另一家AI初创公司的整个创始团队。这笔交易被外界称为“人才收购”（Acqui-Hire），背后折射出AI赛道对顶尖人才近乎疯狂的争夺。

被收购方Nalvin：一个短命的AI代理创业故事

被收购的团队来自斯德哥尔摩的AI代理初创公司Nalvin。这家公司成立于2023年，最初的名字叫Version Lens。它的产品理念很简明：利用AI代理来自动化企业日常的重复性运营工作，比如自动生成项目利益相关者的进展报告、协调团队目标对齐、收集关键洞察等。

Nalvin曾被视为AI代理领域的一颗新星。2024年，它成功地从风投机构People Ventures、Curiosity和Pitchdrive那里拿到了150万欧元（约合人民币1150万元）的种子轮融资。这笔钱对于一家早期初创公司来说，算是相当不错的开局。

光鲜背后的残酷现实：收购前48天已清算

然而，创业的光鲜背后往往是不为人知的残酷。根据商业信息平台Dossaro的记录，Nalvin的母公司Version Lens Sweden AB早在2026年6月13日——也就是Lovable官宣收购的48天前——就已经进入了清算程序。

这意味着，当Lovable“接收”这支团队时，他们原来的公司其实已经倒闭了。Nalvin的官网现在只有一行简短的声明：“我们正在加入Lovable。”声明末尾甚至连产品的停服日期或数据迁移指南都没有。有行业观察者评论称：“这份公告比大多数人的自动回复邮件还要简短。”

Lovable CEO的“择人”哲学：不买产品，只买创始人

Anton Osika是Lovable的联合创始人兼CEO。他毫不掩饰自己对这家初创公司创始人的欣赏。在官宣交易时，他直言：“我非常喜欢这些创始人，很高兴他们能加入。我相信Lovable是优秀人才实现一生最佳作品的地方。”

这种“只买人、不买货”的策略，是Lovable在2026年定下的基调。早在同年3月，Osika就公开表示，公司正在积极寻找收购目标，但重点不是收购产品，而是“招揽那些能打造出优秀产品的人”。他将这种策略形容为“从初创公司中精挑细选顶级创始人”。

Lovable的估值神话：从66亿到133亿美元

Lovable是欧洲最受瞩目的AI初创公司之一，主打“氛围编码”（Vibe Coding）概念——用户只需用自然语言描述需求，Lovable就能自动生成代码并部署应用。

其估值的增长速度堪称“神话”：

• 2025年12月18日：完成3.3亿美元的B轮融资，估值达到66亿美元。
• 2026年8月12日：完成4亿美元的C轮融资，估值翻倍至133亿美元。

C轮融资由Menlo Ventures和EQT管理的Scaleup Europe Fund共同领投，超过12家投资机构参与。TechCrunch在报道中提到，Lovable在正式公告前就已经确认了“此前流传的关于其正在进行新一轮巨额融资的消息”。

布局基础设施：前序收购Molnett

在收购Nalvin团队之前，Lovable其实已经完成了一笔更“硬核”的收购。2025年11月25日，Lovable收购了欧洲云服务提供商Molnett，专注安全容器部署领域，具体金额未披露。

这笔收购的目的很明确：构建从AI代码生成到安全云部署的完整闭环。Lovable的联合创始人兼CTO Fabian Hedin（姓未在来源中披露）表示，Molnett带来了“世界上最有才华的基础设施工程师之一”。通过这次收购，Lovable直接拥有了平台底层的基础设施能力。

结语

Lovable对Nalvin的收购，像一面镜子，映照出AI赛道最真实的一面：一方面，初创公司九死一生，从种子轮到清算可能只需一两年；另一方面，顶尖的人才依然是巨头们愿意重金“买断”的最稀缺资源。对于Lovable来说，用一笔“人才搬运”吞下一支已经散伙的团队，或许是其持续飙升估值背后最划算的长期投资。