OpenAI最新研究论文《向智能体AI的转变:来自Codex的证据》(2026年6月)发现,OpenAI内部97.9%的员工使用Codex,其产出占公司每周总产出代币的99.8%[5][9]。 内部采用已近乎全覆盖所有部门:工程、法务、财务和招聘等非技术部门均已将Codex作为主要AI工作工具。
研究答案

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AI不再只是聊天机器人——这是OpenAI最新研究论文《向智能体AI的转变:来自Codex的证据》(2026年6月25日发布)的核心论点。这篇由OpenAI、哥伦比亚大学、杜克大学和宾夕法尼亚大学的研究人员共同撰写的论文,通过分析OpenAI智能体编程工作平台Codex的使用数据,记录了一组知识工作方式的深刻变化。
核心发现:智能体AI——用户将多步骤任务委托给自主系统完成——正在快速增长,但采用情况极不均衡。在OpenAI内部,这种转变几乎彻底完成。在外部,转变正在加速,但仍集中在组织用户,个人消费者用户比例极低。
以下是论文中最关键的发现,按其对AI与工作未来的影响进行组织。
在OpenAI内部,Codex已不再是实验性工具,而是各部门的首要工作平台。
重要说明: 论文明确指出,OpenAI并不能代表典型组织。它称自身为“前沿”环境——员工对模型高度熟悉、使用成本极低、组织支持力度最大、非正式知识分享普遍。
Codex的外部采用正在加速,但在组织用户和个人用户之间呈现截然不同的景象。
也许最引人注目的发现是,用户不仅使用Codex处理简单问题,而是将需要人类数小时甚至一整天的复杂工作交给它。
截至2026年5月,在抽样个人Codex用户中:
自2026年初以来,提交估计需要超过8小时任务的个人用户比例增长了近十倍。
在OpenAI内部,超级用户已全面铺开。处于第99百分位的高频用户如今每天通过多个并行智能体产生超过60小时的工作量。超过10%的用户每周同时管理三个或更多Codex智能体,26.6%的用户使用“技能”(针对复杂工作流程的共享指令集)
。总体而言,论文发现24%的所有Codex请求都是估计需要人类超过一小时的任务
。
论文将这一转变视为知识工作基本单元的结构性变革。
论文指出:“智能体AI将知识工作的单元从单次交互转变为委托式的、长期的任务。”
它将ChatGPT定义为以对话式为主(问答、建议),而Codex以智能体式为主(委托式生产:调试、重构、起草文档、分析数据、协调沟通)。论文强调这并非绝对的二元划分——ChatGPT也具备部分智能体功能,而部分Codex使用属于对话式。但Codex的使用“强烈倾向于委托式生产”——用户要求它完成工作,而不仅仅是提供建议或信息
。
Codex最初为软件开发而构建,如今已扩展到起草文档、数据分析、沟通以及编程之外的其他知识工作。在OpenAI内部,从事业务职能的员工在Codex上完成的工作中,超过四分之一是工程或编程任务——这说明智能体降低了用户跨任务边界的成本
。
研究对其结论的局限性做了明确说明,这些并非无关紧要的脚注:
OpenAI的这份研究提供了迄今为止关于智能体AI如何从研究概念转变为实际工作工具的最详细图景。转型正在发生——但在哪里、以何种方式、对谁而言,则高度依赖于具体情境。
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OpenAI最新研究论文《向智能体AI的转变:来自Codex的证据》(2026年6月)发现,OpenAI内部97.9%的员工使用Codex,其产出占公司每周总产出代币的99.8%[5][9]。
OpenAI最新研究论文《向智能体AI的转变:来自Codex的证据》(2026年6月)发现,OpenAI内部97.9%的员工使用Codex,其产出占公司每周总产出代币的99.8%[5][9]。 内部采用已近乎全覆盖所有部门:工程、法务、财务和招聘等非技术部门均已将Codex作为主要AI工作工具。
任务复杂度急剧上升。截至2026年5月,80.6%的抽样个人用户提交过估计超过30分钟人工工作量的请求,近10%的用户每周同时管理三个或更多Codex智能体。