Wave Ventures: фонд на €10 млн та грант для засновників, у яких ще немає ідеї

Wave Ventures, студентський венчурний фонд із Гельсінкі, закрив свій найбільший фонд на сьогодні та додав грантову програму для засновників, яка не передбачає обміну на частку в компанії. Фонд повністю керується командою віком до 25 років і залучив до своїх інвесторів ключових гравців з одних із найбільших технологічних компаній Європи. Ось детальніше про новий фонд, грантову програму та цифри, які їх визначають.

Розмір Фонду III та що змінилося з попереднього раунду

Wave Ventures закрив свій третій фонд із €10 млн у червні 2026 року, що вп’ятеро більше за попередній фонд у €2 млн . Раніше, у травні 2025 року, повідомлялося про закриття на рівні €7 млн, що все одно втричі перевищувало попередній фонд, але остаточний результат сягнув восьмизначної суми . Стрибок із €2 млн до €10 млн свідчить про глибшу впевненість інвесторів у стратегії фонду — підтримці засновників покоління Z на найраніших стадіях.

Інвестиційна команда молодше 25 років

Фондом керують виключно інвестори віком до 25 років, що робить його найбільшою в Європі венчурною компанією, яку очолюють та на яку орієнтуються представники покоління Z . До поточної команди входять CEO Антонія Енех, а також інвестиційні менеджери Брор Нордстрьом, Еліс Ходжич, Цзечень Ма, Йоона Пуро, Тіффані Туйск та Йоганнес Коскінен, а Емма Кеттунен відповідає за маркетинг і комунікації . Цей склад свідомо складається з дуже молодих операторів, які належать до тієї ж демографічної групи, що й засновники, на яких націлений фонд.

Відомі інвестори Фонду III

Серед інвесторів Фонду III — засновники та ключові фігури з Slack, Bolt, Skype, Wolt, Supercell та Silo AI, а також європейські венчурні фонди ранніх стадій та сімейні офіси . Попередні фонди вже залучали таких інвесторів, як Ілкка Паананен (Supercell), Крісто Оваска (Smartly) та Мікі Куусі (Wolt) . Список інвесторів поєднує скандинавських «єдинорогів» із засновниками глобальних платформ, що дає Wave Ventures доступ до мереж та операційних знань, якими можуть скористатися компанії з їхнього портфеля.

Інвестиційна стратегія та попередні результати

Wave Ventures здійснює ангельські та pre-seed інвестиції в країнах Північної Європи та Балтії, з чітким фокусом на стартапи, засновані представниками покоління Z. З Фондом III типові інвестиції сягають €100 000–300 000 за стартап, а компанія планує здійснювати 10–20 інвестицій на рік .

На сьогодні фонд здійснив понад 50 інвестицій. Кілька портфельних компаній зі Скандинавії були прийняті до Y Combinator у 2024 році, зокрема Andon Labs . Такий досвід роботи кількох компаній з YC зміцнює позиції Wave Ventures як джерела стартапів на ранніх стадіях для екосистеми Північної Європи та Балтії.

Грант Wave Rebellion: €240 000 для засновників без ідеї

Запущений одночасно з Фондом III, Wave Rebellion Grant — це програма на €240 000, розроблена для скандинавських засновників, які ще не мають ідеї (pre-idea), не отримують доходу та не залучали фінансування . Вона надає грошові гранти та партнерські кредити підприємцям на ранніх стадіях без вимоги частки в компанії чи інших зобов'язань. Програма спрямована на засновників, які ще не створили компанію або не залучали жодного капіталу, знижуючи вхідний бар'єр там, куди традиційний венчурний капітал не доходить .

Грант підтримують AWS, Anthropic, Lovable, Modal та Verda . Завдяки залученню партнерів з інфраструктури та ШІ-платформ, програма надає отримувачам як практичні кредити на розробку, так і капітал, що на стадії до появи ідеї важить більше, ніж звичайне грошове вливання.

Ширша екосистемна роль

Окрім прямих інвестицій та грантів, Wave Ventures керує мережею талантів та організовує екосистемні ініціативи. Випускники фонду заснували Founders House — спільнотну ініціативу для скандинавських стартап-талантів . Компанія також проводить білдатони та хакатони, наприклад, Wave Hacks через Akindo, щоб залучати технічних засновників на ранніх стадіях ще до їхньої офіційної реєстрації . Завдяки своїй моделі, керованій студентами, Wave функціонує одночасно як венчурний фонд і як джерело талантів для стартап-екосистеми Північної Європи та Балтії, допомагаючи засновникам покоління Z отримати доступ до капіталу, нетворкінгу та операційної підтримки на самому початку їхнього шляху.