Роботи Geek+ заповнюють британські склади: що стоїть за бумом автоматизації

Geek+ відкрила британську штаб-квартиру та інноваційний центр робототехніки в науково-технологічному парку Sci-Tech Daresbury у 2022 році. У країні працює щонайменше 30 співробітників компанії . Її британський партнер MotionTech заявляє про розгортання понад 2 000 роботів на 10 складських майданчиках .

Дефіцит кадрів підштовхує автоматизацію

Для британських операторів складів роботи стали не лише способом підвищити ефективність, а й відповіддю на кадрову проблему.

Звіт Skills England за 2026 рік показав, що понад чверть вакансій складно заповнити через дефіцит необхідних навичок . Після Brexit, за оцінкою, логістичний сектор залишили близько 125 000 працівників із ЄС . Водночас 67% роботодавців повідомляють про нестачу навичок у своїх сегментах ринку .

Додатковим фактором стало підвищення внесків роботодавців до National Insurance — британської системи соціального страхування. Зростання витрат на наймання та утримання персоналу зробило автоматизацію фінансово привабливішою для складських компаній .

Британія відстає у впровадженні робототехніки

Парадокс британського ринку полягає в тому, що попит на автоматизацію зростає саме там, де її впроваджували повільно.

Звіт OECD про впровадження технологій малими та середніми підприємствами у Великій Британії за 2026 рік вказує на повільне поширення робототехніки й автоматизації. Це пов’язують із більш ніж десятиліттям слабкого зростання продуктивності . Окремі висновки OECD також свідчать про тривалі проблеми з поширенням технологій і значні розриви продуктивності між компаніями та галузями .

Багато британських складів досі перебувають на «ранніх етапах автоматизації», тому для постачальників на кшталт Geek+ тут залишається великий незайнятий ринок . Компанії потрібні рішення, які можна швидко встановити, масштабувати та пристосувати до великих обсягів замовлень.

Потенційний ефект від нових технологій також виглядає значним. За оцінками OECD, штучний інтелект може додавати до зростання продуктивності праці у Великій Британії від 0,4 до 1,2 процентного пункта на рік протягом наступного десятиліття — але лише за умови швидшого впровадження .

Чого побоюються британські профспілки

Для профспілок автоматизація — це не просто історія про ефективніші склади. Вони наголошують на ризиках для зайнятості, контролю над працівниками та умов праці.

• Скорочення робочих місць. Профспілка GMB заявила, що інвестиції Asda в роботизацію можуть поставити під загрозу до 1 000 складських посад. Національна представниця GMB Рашель Вілкінс назвала сценарій, за якого тисяча людей втрачає роботу через роботів, схожим на «антиутопічний науково-фантастичний фільм» .
• Недовіра до заяв про відсутність звільнень. Після того як один зі спортивних ритейлерів заявив про триразове підвищення ефективності складу без скорочення персоналу, профспілки поставилися до цього скептично. Один із представників працівників зазначив, що кінцевою метою автоматизації часто є «заміна людей» .
• Тривога серед працівників. В опитуванні GMB, у якому взяли участь 5 000 членів профспілки, майже половина респондентів заявила, що боїться втратити роботу через ШІ. Трохи менше ніж 30% повідомили, що їхні роботодавці вже впровадили технології ШІ .
• Вимога колективних переговорів. У письмових свідченнях для парламенту профспілки закликали поширити колективні переговори на запровадження нових технологій і залучати представників працівників до галузевих домовленостей щодо автоматизації .

Отже, головна суперечка точиться не навколо того, чи прийдуть роботи на склади, а навколо того, хто визначатиме правила переходу: роботодавці одноосібно чи спільно з працівниками та їхніми представниками.

Як британська експансія Geek+ пов’язана із забороною США

28 липня 2026 року адміністрація Дональда Трампа через Федеральну комісію зі зв’язку США (FCC) заборонила імпорт нових китайських гуманоїдних і чотириногих роботів. Їх додали до так званого Covered List — переліку обладнання, яке американська влада вважає неприйнятним ризиком для національної безпеки . Обмеження також охоплюють окремі китайські силові інвертори та мають на меті зменшити кіберризики для критичної інфраструктури й стимулювати виробництво передової робототехніки у США .

Чому це безпосередньо не блокує Geek+

Заборона стосується гуманоїдних і чотириногих роботів, а не автономних мобільних роботів та систем «товар — до людини», які Geek+ постачає британським складам . Тому основна лінійка продуктів компанії безпосередньо під дію цього обмеження не потрапляє.

Однак політичний сигнал для китайської робототехніки є важливим. США дедалі активніше обмежують доступ китайських технологій до свого ринку, тоді як Велика Британія наразі займає значно відкритішу позицію щодо складської автоматизації китайського походження. Так формується помітний регуляторний розрив між двома західними ринками.

Для Geek+ це робить Велику Британію та ширший регіон Європи, Близького Сходу й Африки (EMEA) ще важливішими. Якщо доступ до США для окремих категорій роботів стає ризикованішим, європейські ринки можуть відігравати більшу роль у міжнародній стратегії компанії .

Ширше технологічне протистояння

Американські обмеження є частиною ширшої кампанії Вашингтона проти китайських передових технологій. Раніше FCC уже додавала до Covered List китайське телекомунікаційне та дронове обладнання. Американські посадовці й аналітики посилалися на ризики стеження, викрадення даних і кібератак на фізичну інфраструктуру за допомогою під’єднаних роботів .

Для британських складів це означає, що комерційне рішення поступово стає геополітичним вибором. Бізнес оцінює не лише ціну та швидкість роботи роботів, а й безпеку даних, стабільність ланцюгів постачання та майбутні правила доступу до західних ринків.