Sana Self‑Service Agent ถูกออกแบบมาเพื่อเป็นผู้ช่วย HR แบบ self‑service สำหรับพนักงาน ตัวอย่างงานที่ทำได้ เช่น
นอกจากพนักงานทั่วไปแล้ว ผู้จัดการทีมก็สามารถใช้ Copilot เพื่อทำงานบริหารทีมได้ด้วย เช่น
แม้ว่าการสั่งงานจะเกิดขึ้นใน Copilot แต่กระบวนการอนุมัติจริงยังคงรันอยู่ใน Workday ซึ่งหมายความว่า routing การอนุมัติ ประวัติการตรวจสอบ และกฎองค์กรยังทำงานเหมือนเดิม
Sana agent ยังรองรับ workflow ที่เกี่ยวข้องกับการเงินของพนักงาน เช่น
เนื่องจากการทำงานเชื่อมกับ workflow ทางการเงินของ Workday การทำรายการเหล่านี้จึงยังคงอยู่ภายใต้กฎและกระบวนการเดียวกับที่ใช้ในระบบหลักขององค์กร
หนึ่งในความกังวลหลักขององค์กรเมื่อใช้ AI คือเรื่อง การควบคุมข้อมูลและการอนุมัติ
Workday แก้ปัญหานี้ด้วยการทำให้ Copilot เป็นเพียงอินเทอร์เฟซ ไม่ใช่ระบบที่เข้าถึงข้อมูลโดยตรง
นั่นหมายความว่า
ในระดับเทคนิค การติดตั้งยังต้องตั้งค่าด้านความปลอดภัย เช่น
อีกจุดเด่นของโซลูชันนี้คือ องค์กรไม่จำเป็นต้องสร้าง AI assistant เองตั้งแต่ต้น
Microsoft มีโครงสร้าง Employee Self‑Service agent framework พร้อม Workday extension pack ให้ใช้งานแล้ว
ดังนั้นงานของทีม IT ส่วนใหญ่คือการตั้งค่าและเชื่อมต่อระบบ เช่น
แม้ยังต้องมีผู้ดูแล Workday และการตรวจสอบด้านความปลอดภัย แต่สถาปัตยกรรมที่เตรียมไว้ล่วงหน้าช่วยลดงานพัฒนาการเชื่อมต่อใหม่จำนวนมาก
การเปิดตัว Sana ใน Copilot ไม่ใช่ฟีเจอร์เดี่ยว แต่เป็นส่วนหนึ่งของความร่วมมือระยะยาวระหว่าง Workday และ Microsoft ในการสร้างระบบนิเวศของ AI agent สำหรับองค์กร
ทั้งสองบริษัทกำลังพัฒนาแนวคิดที่เรียกว่า Agent System of Record (ASOR) ของ Workday ซึ่งสามารถใช้จัดการ AI agents ที่สร้างจากเครื่องมือ Microsoft เช่น
ในภาพรวม
Sana Self‑Service Agent ใน Copilot จึงเป็นตัวอย่างจริงของโมเดลนี้ ที่รวมความสะดวกของ AI กับการควบคุมระดับองค์กรไว้ด้วยกัน
การผสานระบบลักษณะนี้สะท้อนแนวโน้มใหม่ของซอฟต์แวร์องค์กร: AI agents ทำหน้าที่เป็นชั้นการสนทนาที่เชื่อมหลายระบบเข้าด้วยกัน
แทนที่จะให้พนักงานต้องเปิดหลายแอปเพื่อทำงานหนึ่งอย่าง เครื่องมืออย่าง Microsoft 365 จะกลายเป็นศูนย์กลางการทำงาน ขณะที่ระบบอย่าง Workday ยังคงเป็นแพลตฟอร์มที่ดำเนินกระบวนการจริงและควบคุมข้อมูล
Sana Self‑Service Agent จึงเป็นตัวอย่างชัดเจนของการรวม ประสบการณ์ AI แบบสนทนา เข้ากับ ระบบธุรกิจที่มีการกำกับดูแลระดับองค์กร อย่างแท้จริง
Comments
0 comments