Kleins mer moderata ton är inte den enda åsikten inifrån SAP. Företagets finanschef, Dominik Asam, har varit mer rakt på sak när det gäller effekterna på jobben. I en intervju i september 2025 erkände Asam att det kommer att finnas ett behov av „färre ingenjörer för att leverera samma – eller till och med större – produktion“ på grund av AI-driven automatisering . Han varnade för att om personalminskningen hanteras dåligt kan det bli en „katastrof“ för verksamheten
. Detta interna erkännande från SAP:s egen ledning understryker spänningen mellan produktivitetsvinster och sysselsättning.
De mest aggressiva förutsägelserna kommer från utanför SAP. Anthropics vd Dario Amodei sade vid World Economic Forum i Davos i januari 2026 att AI skulle kunna hantera „de flesta, kanske alla“ av de uppgifter som mjukvaruingenjörer för närvarande utför inom 6 till 12 månader . Han hänvisade till ingenjörer på Anthropic som „inte skriver någon kod längre; jag låter bara modellen skriva koden, jag redigerar den“
.
Boris Cherny, skaparen av Anthropics kodningsverktyg Claude Code, gick ännu längre. Han bekräftade i början av 2026 att 100 % av hans egen kod nu är AI-skriven . Han varnade också för att den traditionella ingångsrollen som „mjukvaruingenjör“ i praktiken skulle kunna försvinna i slutet av 2026
. Själva verktyget, Claude Code, har beskrivits av en senior ingenjör på Google som kapabelt att återskapa ett års arbete på en enda timme
.
Förändringen är inte bara prat. Spotifys med-vd Gustav Söderström avslöjade i ett resultatsamtal att företagets bästa seniora ingenjörer inte har skrivit en enda rad kod sedan december 2025. Istället hanteras nästan all kodning av ett internt AI-system som kallas „Honk“, som är byggt på Anthropics Claude Code . På Google sade ledningen i oktober 2025 att AI-agenter skriver hälften av all ny kod
.
En bredare Fortune-artikel från februari 2026 rapporterade att lanseringen av kraftfulla nya kodningsmodeller från OpenAI (GPT-5.3-Codex) och Anthropic (Claude Opus 4.6) har fått utvecklare att hävda att de „har övergett traditionell programmering“ .
Den makroekonomiska bilden nyanserar företagens tillkännagivanden. Fortune-artikeln från 21 februari 2026 („Du har 18 månader på dig att lista ut ditt kontorsjobb“) citerar Stanford-ekonomen Erik Brynjolfsson, som noterar att USA:s produktivitet steg till 2,7 % under 2025, jämfört med ett genomsnitt på 1,4 % under det föregående decenniet, vilket tyder på att AI-driven förskjutning kan vara verklig . Samma artikel noterar dock att den faktiska AI-anpassningen i ekonomin fortfarande är en bråkdel av vad som är teoretiskt möjligt, och att USA:s ekonomi „i stort sett stått stilla när det gäller jobbskapande“
.
Anthropics eget ekonomiskt index för 2026, som analyserade 2 miljoner Claude AI-interaktioner, fann att AI för närvarande „utökar jobb genom att hantera rutinuppgifter“ snarare än att ersätta hela roller . Men en annan studie som citeras i Fortune fann att 75 % av uppgifterna för datorprogrammerare teoretiskt skulle kunna täckas av AI
.
Alla är inte övertygade om en omedelbar kodningsapokalyps. Tanmai Gopal, vd för PromptQL, argumenterade i Fortune att domedagsprofetiorna är „Silicon Valleys självprojektion“: teknikgemenskapen „känner häftigheten i denna AI“ men „projicerar det på områden som vi faktiskt inte förstår“ .
Under tiden står SAP inte stilla. Företaget integrerar AI i sina kärnprodukter, lanserar sin Business AI Platform på Sapphire 2026 och omorganiserar sin styrelse för att fokusera på AI . Dess strategi är att „förbättra kritiska affärsarbetsflöden, så att människor och AI arbetar tillsammans“
. Klein förblir övertygad om att SAP:s SaaS- och PaaS-verksamhet kommer att överleva eftersom företagskontexten – „hjärnan“ – är det som gör AI-agenter användbara
.
Comments
0 comments