Utbildningen omfattar kärnområden som är mest avgörande för Europas innovationsmotor: artificiell intelligens, kvantdatorer, robotik och cybersäkerhet . Fram till senhösten 2025 hade över 1,3 miljoner personer utbildats, via 235+ kurser och program, däribland 90+ inom AI och maskininlärning samt 30+ inom cybersäkerhet och dataskydd
.
I oktober 2025 meddelade EIT att initiativet övergår i EIT STEM Tech Talent Induction – en expansion som breddar tillgången till utbildning, stärker kopplingen till nationella kompetensprogram och inför EU-gemensamma mikromeriter .
Initiativet har mobiliserat över 600 partnerorganisationer inom EIT:s kunskaps- och innovationsgemenskaper (KIC) samt från industri, akademi och utbildningsanordnare – en hel europeisk kompetensfördelningsplattform . Det bygger på en åtagandemodell där organisationer förbinder sig till utbildningsmål, vilket möjliggör en skala som ingen enskild aktör klarar
.
Detta adresserar Europas strukturella brist på kvalificerad arbetskraft inom deep tech. Enligt McKinsey kan tech-talangbristen i EU:s 27 länder uppgå till 3,9 miljoner personer år 2027, vilket riskerar att orsaka ekonomiska förluster på uppemot 600 miljarder euro om gapet inte sluts . EIT pekar på kompetensbristen som ett hinder för att dra nytta av ny teknik för konkurrenskraft .
Ett tydligt resultat: 36 procent av de utbildade sedan 2023 var kvinnor, vilket speglar en målmedveten satsning på jämställdhet i deep tech-arbetskraften .
Girls Go Circular är ett flaggskeppsprogram för unga inom EIT RawMaterials, som rustar flickor i åldern 14–19 år med digitala och entreprenöriella färdigheter via en digital lärplattform med fokus på cirkulär ekonomi . Programmet nådde målet att utbilda 40 000 unga kvinnor i 33 länder – långt före den ursprungliga tidsplanen 2027 – med hjälp av plattformen Circular Learning Space .
Programmet ingår i EIT Youth, som också omfattar Women and Girls in STEM Forum och Junior Alumni . Det riktar sig särskilt till att minska den digitala könsklyftan i länder som klassas som måttliga och blygsamma innovatörer enligt European Innovation Scoreboard, där gapet är som störst . Girls Go Circular kompletterar Deep Tech Talent Initiative genom att bygga en pipeline av framtida kvinnlig deep tech-talang redan på gymnasienivå .
EU:s Union of Skills (en del av den bredare European Skills Agenda) prioriterar uppskolning för digital och grön omställning, med målet en arbetskraft som är anpassningsbar, innovativ och konkurrenskraftig . EIT Deep Tech Talent Initiative har en uttalad roll i att genomföra Union of Skills och STEM Education Action Plan under perioden 2026–2028
.
Under denna period ska EIT skala upp STEM-kapaciteten i Europa genom en omfattande katalog över deep tech-utbildning, det breda partnernätverket och finansiering för att utveckla nya kurser som möter framväxande behov . Övergången till EIT STEM Tech Talent Induction garanterar programmets kontinuitet och expansion bortom det ursprungliga målet på 1 miljon, och fördjupar därmed bidraget till EU:s konkurrenskraft
.