Chinese en Hongkongse retailbeleggers kunnen door kapitaalrestricties en beperkte markttoegang niet direct SPCX-aandelen kopen . Hun reactie is een stormloop op alternatieven:
Op 13 mei 2026 stuurden drie van de grootste Amerikaanse publieke pensioenfondsen – het California Public Employees' Retirement System (CalPERS), het New York State Common Retirement Fund en de New York City pension funds – een gezamenlijke brief naar SpaceX. Zij maakten daarin bezwaar tegen wat ze een "nieuwe en extreme" governancestructuur noemden .
De kernpunten van de kritiek:
| Bestuurskenmerk | Detail |
|---|---|
| Eeuwigdurende superstem-aandelen | Musk's aandelen hebben een buitenproportioneel stemrecht dat nooit vervalt . |
| Afzettingsrestrictie CEO | Musk kan naar verluidt niet als CEO worden ontslagen zonder zijn eigen instemming . |
| Stemmacht van Musk | Eén oprichter controleert 85,1% van het stemrecht, waardoor hij absolute zeggenschap heeft over de raad van bestuur, aandeelhoudersstemmen en de koers van het bedrijf – zonder modern precedent op deze schaal . |
| Leegte aan aandeelhoudersrechten | De structuur maakt verantwoording aan openbare aandeelhouders van een wettelijke plicht tot iets wat neigt naar een "vrijwillig gebaar" . |
De pensioenfondsen, die samen meer dan $1 biljoen beheren, hebben SpaceX formeel laten weten dat deze bepalingen onaanvaardbaar zijn voor langetermijnbeleggers op de openbare markt . Desondanks gaat de beursintroductie onverminderd door met de omstreden bestuursstructuur intact – een weerspiegeling van Musks vastberadenheid om na de IPO dezelfde macht te houden als toen het bedrijf nog privé was.
Chinese en Hongkongse retailbeleggers kunnen door kapitaalrestricties en beperkte markttoegang niet direct SPCX-aandelen kopen . Hun reactie is een stormloop op alternatieven:
Op 13 mei 2026 stuurden drie van de grootste Amerikaanse publieke pensioenfondsen – het California Public Employees' Retirement System (CalPERS), het New York State Common Retirement Fund en de New York City pension funds – een gezamenlijke brief naar SpaceX. Zij maakten daarin bezwaar tegen wat ze een "nieuwe en extreme" governancestructuur noemden .
De kernpunten van de kritiek:
| Bestuurskenmerk | Detail |
|---|---|
| Eeuwigdurende superstem-aandelen | Musk's aandelen hebben een buitenproportioneel stemrecht dat nooit vervalt . |
| Afzettingsrestrictie CEO | Musk kan naar verluidt niet als CEO worden ontslagen zonder zijn eigen instemming . |
| Stemmacht van Musk | Eén oprichter controleert 85,1% van het stemrecht, waardoor hij absolute zeggenschap heeft over de raad van bestuur, aandeelhoudersstemmen en de koers van het bedrijf – zonder modern precedent op deze schaal . |
| Leegte aan aandeelhoudersrechten | De structuur maakt verantwoording aan openbare aandeelhouders van een wettelijke plicht tot iets wat neigt naar een "vrijwillig gebaar" . |
De pensioenfondsen, die samen meer dan $1 biljoen beheren, hebben SpaceX formeel laten weten dat deze bepalingen onaanvaardbaar zijn voor langetermijnbeleggers op de openbare markt . Desondanks gaat de beursintroductie onverminderd door met de omstreden bestuursstructuur intact – een weerspiegeling van Musks vastberadenheid om na de IPO dezelfde macht te houden als toen het bedrijf nog privé was.