Pemberhentian Teknologi September 2026: AI, Awan dan Robotaksi Ubah Keutamaan Syarikat

Pengumuman pada awal September tidak semestinya menandakan satu kemerosotan seragam dalam industri teknologi. Corak yang lebih ketara ialah pengagihan semula modal dan tenaga kerja: lapisan pengurusan dikurangkan, pasukan produk tertentu dikecilkan, dan sumber dialih kepada kecerdasan buatan (AI), infrastruktur awan serta pemanduan autonomi.

Namun, status setiap angka perlu dibezakan. Pengurangan Uber telah disahkan. Tindakan PayPal mengikut negara sedang dilaksanakan di bawah pelan berbilang tahun. Pemotongan Apple diumumkan pada akhir Ogos tetapi terus menjadi perhatian pada awal September. Bagi Oracle, pusingan baharu yang besar masih sekadar laporan, bukannya pengesahan syarikat.

Uber: kira-kira 3,300 jawatan pada 2 September

Uber berkata ia akan menghapuskan kira-kira 3,300 jawatan di seluruh dunia, iaitu sekitar 10% tenaga kerjanya. Ini merupakan pemotongan terbesar syarikat sejak pengurangan pada era pandemik COVID-19. Ketua Pegawai Eksekutif Dara Khosrowshahi berkata rombakan itu bertujuan mengurangkan lapisan pengurusan dan kerumitan organisasi, sambil mengalihkan sumber kepada perniagaan e-panggilan, penghantaran dan robotaksi. 12

Tekanan persaingan daripada perkhidmatan e-panggilan autonomi, termasuk kebimbangan terhadap kesannya kepada pasaran teras Uber, menjadi konteks segera kepada tindakan tersebut. 13 Pelaporan turut menyebut dorongan supaya lebih ramai kakitangan hadir secara fizikal di pejabat utama, tetapi tiada pecahan pemotongan yang kukuh mengikut lokasi dilaporkan. 1115

Sesetengah laporan menyifatkan komitmen robotaksi Uber sebagai sekitar AS$10 bilion. Angka itu tidak patut dianggap sebagai kos penstrukturan semula yang didedahkan atau anggaran penjimatan yang disahkan daripada pemberhentian kerja. 1416

PayPal: pemotongan mengikut negara di bawah pelan berbilang tahun

Tindakan PayPal muncul di beberapa lokasi, bukannya sebagai satu pengumuman jumlah pemberhentian global yang baharu:

• India: PayPal menyatakan kira-kira 220 pekerja terjejas dalam pengurangan pada 31 Ogos, melibatkan laporan dari Chennai, Bengaluru dan Hyderabad. Laporan awal yang menganggarkan sekitar 600 pemotongan kemudiannya diperbetulkan atau disangkal oleh angka 220 yang dikaitkan dengan syarikat. 171926
• Ireland: Pelaporan menunjukkan kira-kira 160 jawatan dipotong. 18
• Israel: PayPal dilaporkan mengurangkan 70 pekerja daripada tenaga kerja tempatan sekitar 300 orang. 21
• San Jose: Notis WARN California—mekanisme pemberitahuan awal pemberhentian besar-besaran—meliputi 251 pemberhentian yang dirancang di ibu pejabat PayPal, dengan pekerja terlibat dijangka kehilangan pekerjaan pada 30 Oktober. 2028

Tindakan mengikut negara ini adalah sebahagian daripada program kecekapan yang telah dilaporkan sebelum ini. PayPal dilaporkan menyasarkan pengurangan sekitar 20% tenaga kerja dalam tempoh dua hingga tiga tahun, bersamaan kira-kira 4,760 jawatan berdasarkan jumlah pekerja yang dilaporkan pada akhir 2025, serta sekurang-kurangnya AS$1.5 bilion penjimatan kadar tahunan kasar. 2330

Apple: lebih 200 jawatan dalam Siri, Vision Pro dan perisian

Apple menghapuskan lebih 200 jawatan dalam pasukan yang mengendalikan Siri, set kepala Vision Pro dan perisian berkaitan, menurut laporan yang diterbitkan pada 21 Ogos dan terus dikemas kini dalam kitaran berita awal September. Kira-kira 100 jawatan dilaporkan terjejas dalam organisasi Vision Pro, manakala sekitar 100 lagi membabitkan Siri dan pasukan perisian. 515658

Penstrukturan itu dilaporkan melibatkan penutupan hampir menyeluruh pasukan permainan Vision Pro serta pengurangan kerja video imersif, ketika Apple mengalihkan sumber kepada AI dan peranti baharu. Apple berkata ia sedang mengembangkan perniagaan dan akan mewujudkan beberapa peranan baharu, tetapi pelaporan awam tidak menyediakan pecahan geografi lengkap atau angka kos penstrukturan. 5158

Justeru, tindakan Apple lebih tepat dilihat sebagai pelarasan portfolio yang disasarkan, bukannya pengumuman pemberhentian besar khusus untuk September seperti Uber.

Oracle: laporan potensi 7,000 hingga 10,000 pemotongan, belum disahkan

Pada 1 September, laporan menyebut Oracle mungkin bersedia untuk mengurangkan lagi 7,000 hingga 10,000 jawatan di seluruh dunia. India disebut sebagai antara kawasan yang berpotensi terjejas, dengan satu laporan menganggarkan kira-kira 3,000 jawatan di negara itu. Masa pelaksanaan disebut seawal hingga pertengahan September. 3641

Angka tersebut kekal sebagai laporan prospektif, bukan pengumuman rasmi syarikat atau jumlah pemberhentian yang telah berlaku. Pelaporan mengaitkan kemungkinan tindakan itu dengan usaha mengurangkan kos gaji ketika Oracle membiayai infrastruktur awan AI yang memerlukan modal besar dan mengurus tekanan pembiayaan berkaitan. 4046

Apa yang telah didedahkan Oracle ialah tenaga kerjanya menyusut kira-kira 21,000 pekerja, atau 13%, dalam tahun fiskal 2026. Syarikat itu turut merekodkan AS$1.84 bilion dalam bayaran pemberhentian dan kos keluar penstrukturan lain. Oracle menyatakan penggunaan AI telah menyumbang kepada, dan mungkin terus menyumbang kepada, pengurangan tenaga kerja. 3334

Nilai AS$1.84 bilion itu ialah angka kos penstrukturan dan keluar bagi tahun fiskal yang telah didedahkan. Ia tidak boleh dikaitkan dengan senario 7,000 hingga 10,000 pemotongan September yang belum disahkan.

Bagaimana angka ini dibandingkan dengan jumlah Layoffs.fyi

Berbanding anggaran Layoffs.fyi yang dinyatakan—hampir 129,500 pekerja teknologi di 296 syarikat telah kehilangan pekerjaan pada 2026—pemotongan 3,300 Uber sahaja bersamaan kira-kira 2.5% daripada jumlah terkumpul itu.

Satu subtotal ilustratif yang sengaja dihadkan—3,300 Uber, lebih 200 Apple, 220 PayPal di India, 70 di Israel dan 251 yang dirancang di San Jose—berjumlah kira-kira 4,041 jawatan, atau sekitar 3.1% daripada 129,500. Namun, ini bukan jumlah gabungan yang disahkan, kerana:

• pemotongan San Jose PayPal hanya berkuat kuasa pada tarikh kemudian;
• pengumuman mengikut negara berlaku pada tarikh berlainan dan mungkin dikira secara berbeza oleh penjejak;
• pengumuman Apple mendahului minggu pertama September; dan
• angka itu tidak memasukkan pengurangan yang dilaporkan di Ireland.

Jika potensi pemotongan Oracle 7,000 hingga 10,000 itu benar-benar berlaku dan merupakan tambahan kepada peristiwa yang telah dijejaki, julat ilustratif tersebut meningkat kepada kira-kira 11,000 hingga 14,000 jawatan, atau sekitar 8.5% hingga 10.8% daripada 129,500. Itu ialah pengiraan senario, bukan rekod pemberhentian yang disahkan.

Kesimpulan: perubahan strategi, bukan satu punca yang sama

Empat syarikat ini menggunakan bahasa strategi yang hampir serupa, tetapi punca dan status tindakannya berbeza. Uber meratakan struktur organisasi sambil bersedia untuk robotaksi. 12 Apple mengecilkan sebahagian operasi Vision Pro dan Siri sambil beralih kepada AI serta peranti baharu. 5156 PayPal melaksanakan pelan pemudahan operasi dengan integrasi AI sebagai salah satu keutamaan. 2130 Oracle pula telah melaporkan penyusutan tenaga kerja tahunan yang besar ketika mengembangkan perniagaan AI dan awannya. 3334

Pengajarannya: jangan anggap semua angka sebagai setara. Pemberhentian yang disahkan pada September, pelaksanaan tempatan bagi pelan lama, penurunan jumlah pekerja sepanjang tahun fiskal, notis WARN dengan tarikh kuat kuasa masa depan, dan laporan tentang pemotongan yang mungkin berlaku ialah ukuran yang berbeza. Kesemuanya menunjukkan arah aliran sebenar ke arah penstrukturan berteraskan AI dan automasi, tetapi tidak wajar dijumlahkan sebagai satu jumlah pemberhentian global mingguan yang telah disahkan.