참여 기업은 다음과 같은 다양한 산업 분야를 포함했다.
학생들은 현장에서 전자 이력서를 통해 기업에 직접 지원하고 AI 기반 매칭을 받는 방식으로 채용 과정에 참여했다.
학생이 이력서를 업로드하면 AI가 문서의 구조와 내용, 표현을 분석해 개선 포인트를 제안한다. 이를 통해 기업에 제출하기 전에 이력서를 더 완성도 높게 다듬을 수 있다.
플랫폼에서는 전자 이력서를 작성하고 바로 기업에 온라인으로 제출할 수 있다. 종이 서류나 개별 이메일 지원보다 절차가 간단해지고, 기업과 학생 간 매칭 속도도 빨라진다.
AI는 학생의 전공, 기술, 관심 분야를 기반으로 인턴십과 채용 공고를 추천한다. 학생들은 자신의 역량과 맞는 기업과 직무를 보다 쉽게 찾을 수 있다.
플랫폼에는 산업 동향과 취업 시장 정보도 함께 제공된다. 학생들은 기업이 요구하는 역량과 산업 변화 방향을 파악해 진로 선택에 참고할 수 있다.
AI 기반 지원 시스템을 통해 학생들은 시간에 상관없이 채용 정보와 커리어 조언에 접근할 수 있다. 이는 대면 상담만으로는 어려웠던 지속적인 취업 지원을 가능하게 한다.
중국문화대학교는 이 플랫폼을 단순한 취업 이벤트 도구가 아니라 장기적인 커리어 개발 인프라로 활용한다는 계획이다.
대학 측에 따르면 커리큘럼 설계, 기업 인턴십, 산학 협력 프로그램과 결합해 학생들이 재학 중부터 산업과 연결되고 학습과 실무 경험을 동시에 쌓도록 지원하고 있다.
결과적으로 AI Career Copilot은 학생이 자신의 역량과 노동시장 수요를 이해하며 커리어를 설계하도록 돕는 디지털 커리어 플랫폼으로 자리 잡는 것을 목표로 하고 있다.