人工知能(AI)をめぐる世界的な競争において、議論の中心は往々にして計算能力、データ量、そして資本力に置かれがちです。しかし、ロンドン大学(UCL)が発表した大規模な意識調査は、中国がより強力でありながら、あまり語られてこなかった「武器」を手にしている可能性を示唆しています。それは、テクノロジーを「脅威」ではなく「機会」として積極的に迎え入れる国民の存在です。
サウスチャイナ・モーニング・ポスト紙が報じたこの調査によれば、中国国民のAIに対する態度は「著しく肯定的(strikingly positive)」と表現されています
。これは単なる漠然とした信頼感ではありません。データは、労働力人口がすでにAIと深く融合し、社会全体が「雇用の破壊」ではなく「新たな可能性の創造」を見据えていることを浮き彫りにしています。
ロンドン大学の調査が示す主要データ
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- 雇用への不安が極小: 回答者のうち、AIによって仕事が奪われると懸念したのはわずか10%未満。
- 未来志向の楽観論: 約3分の1が、AIはより高度な知的労働を生み出すと考えている。
- 現場への深い浸透: 毎週仕事でAIツールを利用している人は実に96%に達する。
- 教育改革への熱意: 大学生に対して効果的なAIの使い方を教えるべきだと答えた人は79%に上る。
社会全体が「摩擦」を吸収する
この数字が最も直接的に意味するのは、技術導入の際に生じる社会的・政治的な「摩擦」が極めて少ないということです。多くの欧米諸国では、雇用の不安が世論を刺激し、保護主義的な規制の要求、労働組合の抵抗、そして政治家にとっては地雷原とも言える複雑な状況を生み出しています。しかし、中国では雇用への不安を口にする人がわずかであるため、政府や国内企業は、製造業から医療分野に至るまで、現場レベルでの大規模な反発を恐れることなく迅速にAIを展開できるのです
。
この広範な社会的同意は「社会的加速装置(social accelerant)」と呼ぶべきものです。研究室でのブレークスルーから、実際の経済効果が生まれるまでの時間を、文化としての楽観主義が極限まで短縮しているのです。
96%が生み出す「データのフライホイール」
政策面だけでなく、96%という現場での利用率は、極めて強力なデータとフィードバックの循環を示しています。KPMGのグローバルAI調査でも同様の傾向が見られ、業務でAIを利用する中国の従業員は93%に達し、世界平均の58%を大きく上回っています
。国民のほぼ全員が日常的にAIと対話する環境は、現実世界の膨大なトレーニングデータと、新たなユースケース(活用事例)の宝庫を絶え間なく生み出します。これにより、中国のAIモデルは、ユーザー基盤がまだら模様で不安定な競合他社が到底真似できないスピードで、実用的なビジネスニーズに適応し進化し続けることができるのです 。