Dalam peran barunya, Legros akan melapor langsung kepada Ternus dan bekerja lintas fungsi di berbagai tim hardware. Langkah ini diperkirakan ditujukan untuk memperkuat koordinasi, memperlancar pengembangan produk, dan mencegah tim-tim Apple bekerja dalam silo . Detail jabatan resminya belum diungkapkan .

Mengajak kembali eksekutif senior yang sudah pensiun merupakan langkah yang jarang terjadi di Apple . Keputusan tersebut juga menunjukkan bahwa Ternus mengandalkan pengalaman internal dan pengetahuan institusional saat mempersiapkan pergantian kepemimpinan.

Menyusun jajaran eksekutif di bawah sorotan. Ternus secara bertahap membentuk tim inti yang akan mendukungnya setelah menjabat sebagai CEO. Setiap perekrutan baru dan perubahan peran di tingkat pimpinan kini menjadi perhatian internal maupun eksternal .

Menjaga kesinambungan bersama Tim Cook. Cook tidak meninggalkan Apple sepenuhnya. Mulai 1 September, ia akan beralih menjadi executive chairman—ketua eksekutif dewan direksi Apple—sehingga tetap dapat memberikan stabilitas dan pengetahuan institusional selama proses serah terima .

Ternus sendiri adalah insinyur mesin yang bergabung dengan Apple pada 2001. Ia dikenal sebagai sosok yang berorientasi pada produk, dengan pengalaman mendalam di bidang hardware .

Perubahan Kepemimpinan yang Berlaku Mulai 1 September

• Pergantian CEO: Setelah 15 tahun memimpin Apple sebagai CEO, Tim Cook menyerahkan posisi tersebut kepada John Ternus, yang saat ini menjabat Senior Vice President of Hardware Engineering. Ternus juga akan bergabung dengan dewan direksi Apple .
• Perubahan di dewan direksi: Cook menjadi executive chairman, sementara Arthur Levinson berpindah dari posisi ketua non-eksekutif menjadi lead independent director . Posisi ini berperan menjaga pengawasan independen terhadap manajemen perusahaan.
• Restrukturisasi kepemimpinan hardware: Johny Srouji dipromosikan menjadi Chief Hardware Officer, posisi baru yang menyatukan bidang pengembangan silikon dan hardware engineering di bawah satu pemimpin senior .
• Berkurangnya talenta senior: Dalam beberapa tahun terakhir, Apple kehilangan sejumlah eksekutif hardware penting. Yannick Bertolus, wakil presiden hardware engineering, pensiun pada 2025 . Steve Hotelling, tokoh penting di balik teknologi hardware iPhone seperti layar multitouch, Touch ID, dan Face ID, meninggalkan perusahaan pada 2023 . Pergantian ini mengurangi kedalaman pengalaman di jajaran engineering Apple .

Tantangan Terbesar: Membenahi Strategi AI Apple

Tantangan paling mendesak bagi Ternus adalah kecerdasan buatan. Apple menghadapi apa yang disebut sebagai “krisis AI” pada 2025 dan dinilai tertinggal dari perusahaan seperti Microsoft dan Google dalam integrasi AI generatif . CNBC bahkan menyebut pembenahan strategi AI sebagai “tantangan penentu” bagi CEO baru tersebut .

Tekanan itu juga tercermin di pasar saham. Hingga akhir April 2026, saham Apple turun sekitar 2% sejak awal tahun, sementara indeks Nasdaq Composite naik 6,8%. Para analis mengaitkan sebagian kesenjangan tersebut dengan keraguan terhadap arah Apple di bidang AI .

Ternus harus menemukan cara untuk mengejar perkembangan AI tanpa mengorbankan pendekatan Apple yang berfokus pada pengalaman pengguna, integrasi perangkat, dan kualitas produk. Pada saat yang sama, ia perlu menerjemahkan keunggulan hardware-nya ke dalam strategi teknologi yang lebih kompetitif.

Pekerjaan Rumah Lain di Era Pasca-Cook

• Memperkuat kembali organisasi hardware. Kembalinya Legros dapat membantu Apple memulihkan pengalaman dan pengetahuan internal setelah sejumlah eksekutif senior pergi atau pensiun .
• Menjalankan transisi tanpa kehilangan momentum. Ternus mengambil alih perusahaan yang mendekati ulang tahun ke-50. Ia harus mempertahankan keunggulan operasional yang dibangun pada era Cook, sembari membawa gaya kepemimpinan yang lebih berfokus pada produk .
• Menghadapi rantai pasok dan ketegangan geopolitik. CEO baru Apple juga akan berhadapan dengan rantai pasok yang kompleks, tekanan geopolitik, serta kenaikan biaya memori yang didorong oleh tingginya permintaan untuk AI .

Kembalinya Legros bukan sekadar perekrutan personalia. Langkah ini menjadi sinyal awal bahwa Ternus ingin memasuki jabatan CEO dengan tim yang memahami cara kerja Apple dari dalam—sekaligus menutup celah pengalaman di organisasi hardware saat perusahaan bersiap menghadapi tantangan AI.

Dalam peran barunya, Legros akan melapor langsung kepada Ternus dan bekerja lintas fungsi di berbagai tim hardware. Langkah ini diperkirakan ditujukan untuk memperkuat koordinasi, memperlancar pengembangan produk, dan mencegah tim-tim Apple bekerja dalam silo . Detail jabatan resminya belum diungkapkan .

Mengajak kembali eksekutif senior yang sudah pensiun merupakan langkah yang jarang terjadi di Apple . Keputusan tersebut juga menunjukkan bahwa Ternus mengandalkan pengalaman internal dan pengetahuan institusional saat mempersiapkan pergantian kepemimpinan.

Menyusun jajaran eksekutif di bawah sorotan. Ternus secara bertahap membentuk tim inti yang akan mendukungnya setelah menjabat sebagai CEO. Setiap perekrutan baru dan perubahan peran di tingkat pimpinan kini menjadi perhatian internal maupun eksternal .

Menjaga kesinambungan bersama Tim Cook. Cook tidak meninggalkan Apple sepenuhnya. Mulai 1 September, ia akan beralih menjadi executive chairman—ketua eksekutif dewan direksi Apple—sehingga tetap dapat memberikan stabilitas dan pengetahuan institusional selama proses serah terima .

Ternus sendiri adalah insinyur mesin yang bergabung dengan Apple pada 2001. Ia dikenal sebagai sosok yang berorientasi pada produk, dengan pengalaman mendalam di bidang hardware .

Perubahan Kepemimpinan yang Berlaku Mulai 1 September

• Pergantian CEO: Setelah 15 tahun memimpin Apple sebagai CEO, Tim Cook menyerahkan posisi tersebut kepada John Ternus, yang saat ini menjabat Senior Vice President of Hardware Engineering. Ternus juga akan bergabung dengan dewan direksi Apple .
• Perubahan di dewan direksi: Cook menjadi executive chairman, sementara Arthur Levinson berpindah dari posisi ketua non-eksekutif menjadi lead independent director . Posisi ini berperan menjaga pengawasan independen terhadap manajemen perusahaan.
• Restrukturisasi kepemimpinan hardware: Johny Srouji dipromosikan menjadi Chief Hardware Officer, posisi baru yang menyatukan bidang pengembangan silikon dan hardware engineering di bawah satu pemimpin senior .
• Berkurangnya talenta senior: Dalam beberapa tahun terakhir, Apple kehilangan sejumlah eksekutif hardware penting. Yannick Bertolus, wakil presiden hardware engineering, pensiun pada 2025 . Steve Hotelling, tokoh penting di balik teknologi hardware iPhone seperti layar multitouch, Touch ID, dan Face ID, meninggalkan perusahaan pada 2023 . Pergantian ini mengurangi kedalaman pengalaman di jajaran engineering Apple .

Tantangan Terbesar: Membenahi Strategi AI Apple

Tantangan paling mendesak bagi Ternus adalah kecerdasan buatan. Apple menghadapi apa yang disebut sebagai “krisis AI” pada 2025 dan dinilai tertinggal dari perusahaan seperti Microsoft dan Google dalam integrasi AI generatif . CNBC bahkan menyebut pembenahan strategi AI sebagai “tantangan penentu” bagi CEO baru tersebut .

Tekanan itu juga tercermin di pasar saham. Hingga akhir April 2026, saham Apple turun sekitar 2% sejak awal tahun, sementara indeks Nasdaq Composite naik 6,8%. Para analis mengaitkan sebagian kesenjangan tersebut dengan keraguan terhadap arah Apple di bidang AI .

Ternus harus menemukan cara untuk mengejar perkembangan AI tanpa mengorbankan pendekatan Apple yang berfokus pada pengalaman pengguna, integrasi perangkat, dan kualitas produk. Pada saat yang sama, ia perlu menerjemahkan keunggulan hardware-nya ke dalam strategi teknologi yang lebih kompetitif.

Pekerjaan Rumah Lain di Era Pasca-Cook

• Memperkuat kembali organisasi hardware. Kembalinya Legros dapat membantu Apple memulihkan pengalaman dan pengetahuan internal setelah sejumlah eksekutif senior pergi atau pensiun .
• Menjalankan transisi tanpa kehilangan momentum. Ternus mengambil alih perusahaan yang mendekati ulang tahun ke-50. Ia harus mempertahankan keunggulan operasional yang dibangun pada era Cook, sembari membawa gaya kepemimpinan yang lebih berfokus pada produk .
• Menghadapi rantai pasok dan ketegangan geopolitik. CEO baru Apple juga akan berhadapan dengan rantai pasok yang kompleks, tekanan geopolitik, serta kenaikan biaya memori yang didorong oleh tingginya permintaan untuk AI .

Kembalinya Legros bukan sekadar perekrutan personalia. Langkah ini menjadi sinyal awal bahwa Ternus ingin memasuki jabatan CEO dengan tim yang memahami cara kerja Apple dari dalam—sekaligus menutup celah pengalaman di organisasi hardware saat perusahaan bersiap menghadapi tantangan AI.