उत्तरप्रकाशित26 स्रोत
टेक छंटनी के आंकड़ों में इतना फर्क क्यों?
23 अक्टूबर तक TrueUp ने 665 छंटनी दौरों में 196,349 लोगों को प्रभावित बताया; यह उसके 2025 के पूरे साल के 245,953 से कम है। GoLayoffs के 64,984 और Layoffs.fyi के 2026 आंकड़े अलग अलग दायरे और तारीखों पर आधारित हैं—इन्हें जोड़कर उद्योग का कुल आंकड़ा नहीं निकाला जा सकता। GoLayoffs के उपलब्ध AI ट्रैकर में 63 घोषणाओं में...
प्रकाशितकर्ताGPT-6 Luna से संपादितGPT Image 2 से चित्र बनाए गए
शोध उत्तर
मुख्य निष्कर्ष
- 23 अक्टूबर तक TrueUp ने 665 छंटनी दौरों में 196,349 लोगों को प्रभावित बताया; यह उसके 2025 के पूरे साल के 245,953 से कम है।
- GoLayoffs के 64,984 और Layoffs.fyi के 2026 आंकड़े अलग अलग दायरे और तारीखों पर आधारित हैं—इन्हें जोड़कर उद्योग का कुल आंकड़ा नहीं निकाला जा सकता।
- GoLayoffs के उपलब्ध AI ट्रैकर में 63 घोषणाओं में से 17 में AI का उल्लेख है; 23 अक्टूबर के लिए पूछे गए 66 के आंकड़े की पुष्टि उपलब्ध स्रोतों से नहीं होती।
AI संकेत
openai.comCreate a landscape editorial hero image for this Studio Global article: As of October 23, 2026, what do TrueUp, GoLayoffs and Layoffs.fyi report about the scale and pace of tech-company layoffs compared with 2025. Article summary: As of October 23, 2026, the trackers show substantial tech-company layoffs, but they do not provide interchangeable totals—or a count of jobs demonstrably replaced by AI. TrueUp’s reported total includes announced reduct. Topic tags: general, general web, user generated. Style: premium digital editorial illustration, source-backed research mood, clean composition, high detail, modern web publication hero. Use reference image context only for broad subject, composition, and topical grounding; do not copy the exact image. Avoid: logos, brand marks, copyrighted characters, real person likenesses, fake screenshots, UI text, readable text, watermarks, charts with fa
23 अक्टूबर 2026 तक TrueUp ने टेक कंपनियों की छंटनी से 196,349 लोगों के प्रभावित होने की सूचना दी। GoLayoffs और Layoffs.fyi के कुल इससे काफी अलग हैं। इसका मतलब यह नहीं कि कोई एक आंकड़ा अपने-आप गलत है: तीनों ट्रैकर अलग कंपनियां और घटनाएं गिनते हैं, उनकी रिपोर्टिंग की तारीखें अलग हैं और “छंटनी” को दर्ज करने का तरीका भी एक जैसा नहीं है। “प्रभावित” लोगों की संख्या यह भी नहीं बताती कि सभी की नौकरी जा चुकी है या वे सभी तकनीकी भूमिकाओं में थे।2
3
15
तीनों ट्रैकर क्या बताते हैं?
- TrueUp: 23 अक्टूबर के आंकड़े में 665 छंटनी दौरों के दौरान 196,349 लोग प्रभावित बताए गए—यानी औसतन लगभग 663 लोग प्रतिदिन। 2025 के पूरे साल में TrueUp ने 783 दौरों में 245,953 लोगों के प्रभावित होने की गिनती की थी।
2
- GoLayoffs: इसके टेक ट्रैकर में 85 कंपनियों की 110 घोषणाएं थीं, जिनमें कम-से-कम 64,984 कर्मचारियों के प्रभावित होने की बात थी।
15 अलग से, चुनिंदा बड़ी टेक कंपनियों के राज्य WARN नोटिस की तुलना में 2026 में 28,621 प्रभावित कर्मचारी दर्ज हुए, जबकि 2025 में उसी समय तक यह संख्या 13,405 थी। यह उसी सीमित कंपनी-समूह में 114% की बढ़ोतरी है, पूरे टेक उद्योग का आंकड़ा नहीं।
- Layoffs.fyi: 6 अगस्त के एक स्नैपशॉट में 264 कंपनियों के 125,759 कर्मचारियों की छंटनी दर्ज थी—जो उसके 2025 के पूरे साल के 122,606 से अधिक थी। इसके बाद के एक इंडेक्स किए गए अपडेट में आठ महीनों के लिए 278 कंपनियों के 126,488 कर्मचारी दर्ज थे; 2025 में इसी संख्या की कंपनियों के लिए कुल 122,606 था। इनमें से कोई भी 23 अक्टूबर का सत्यापित स्नैपशॉट नहीं है।
30
संख्याओं का अंतर बड़ा है, लेकिन वे एक ही पूरी वैश्विक आबादी का अनुमान नहीं हैं। इसलिए GoLayoffs के 64,984 को TrueUp के कुल का सीधा विकल्प मानना सही तुलना नहीं होगी।2
15
क्या 2026 में छंटनी की रफ्तार 2025 से तेज थी?
TrueUp के आंकड़ों के हिसाब से 23 अक्टूबर तक 2026 का कुल, 2025 के पूरे साल के कुल से कम था। कैलेंडर दिनों के आधार पर साधारण तुलना भी तेज रफ्तार नहीं दिखाती: 296 दिनों में 196,349 का मतलब लगभग 663 लोग प्रतिदिन है; वहीं 2025 में 365 दिनों में 245,953 का औसत करीब 674 प्रतिदिन बैठता है। ये प्रकाशित कुल से निकाले गए औसत हैं, 2026 के बाकी महीनों का अनुमान नहीं।2
Layoffs.fyi की रिपोर्टिंग एक अलग तस्वीर देती है: उसके आठ महीने के अपडेट तक 2026 का कुल उसके अपने 2025 के पूरे साल के आंकड़े से आगे निकल गया था। इससे यह साबित नहीं होता कि हर ट्रैकर की परिभाषा के तहत पूरा उद्योग तेज रफ्तार से छंटनी कर रहा था—दोनों आंकड़े अलग संग्रह और अलग रिपोर्टिंग स्नैपशॉट पर आधारित हैं।2
30
इसी तरह GoLayoffs की 114% बढ़ोतरी को भी पूरे उद्योग की रफ्तार नहीं समझना चाहिए। यह समान सूची में शामिल बड़ी कंपनियों के WARN नोटिस की साल-दर-साल तुलना है, सभी रिपोर्ट की गई टेक छंटनी घटनाओं की नहीं।14
आंकड़े अलग क्यों हैं?
कंपनियों का दायरा अलग है। TrueUp वैश्विक टेक कंपनियों में छंटनी दौरों की गिनती करता है। GoLayoffs स्रोतों के साथ कंपनी घोषणाएं और प्रभावित कर्मचारियों की संख्या दर्ज करता है; उसका WARN विश्लेषण चुने हुए नियोक्ताओं तक सीमित है। Layoffs.fyi अपने संग्रह को टेक स्टार्टअप की छंटनी पर केंद्रित बताता है।2
14
15
30
घोषणा और नौकरी का वास्तव में जाना अलग बातें हैं। TrueUp के 196,349 के आंकड़े में घोषित कटौतियां भी शामिल हैं; इसे पूरी हो चुकी नौकरी-समाप्तियों की गिनती नहीं मानना चाहिए।3 GoLayoffs भी घोषणाएं दर्ज करता है। WARN नोटिस में ऐसी कटौती की तारीख दी जा सकती है जो बाद में लागू होनी हो।
15
21 उपलब्ध रिकॉर्ड यह पुष्टि नहीं करते कि तीनों ट्रैकरों में दर्ज हर घोषित कटौती कब तक पूरी हुई।
टेक कंपनी में हर प्रभावित व्यक्ति तकनीकी काम नहीं करता। TrueUp का कुल केवल इंजीनियरों या अन्य तकनीकी पदों तक सीमित नहीं है।3 उदाहरण के लिए, Netflix की अक्टूबर की घोषित कटौती से उत्पाद, टेक्नोलॉजी, कानूनी और मानव संसाधन टीमें प्रभावित होने की खबर थी।
6
11
एक ही छंटनी कई जगह दर्ज हो सकती है। किसी कंपनी या छंटनी दौर का उल्लेख एक से अधिक ट्रैकर में आ सकता है। साथ ही, रिपोर्टिंग की तारीखें और इकाइयां—घोषणाएं, दौर, कंपनियां या कर्मचारी—भी अलग हैं। कुल जोड़ने पर एक ही कटौती दो बार गिनी जा सकती है; इससे भरोसेमंद उद्योग-व्यापी संख्या नहीं मिलेगी।2
14
15
30
2026 में बड़ी कंपनियों की रिपोर्ट की गई कटौतियां
किसी खास दौर या वित्तीय अवधि का आंकड़ा पूरे कैलेंडर वर्ष का कुल नहीं होता। इसलिए नीचे हर संख्या के साथ उसका संदर्भ भी देखना जरूरी है।
- Amazon: जनवरी में दुनिया भर में लगभग 16,000 कॉर्पोरेट भूमिकाएं खत्म करने की योजना की खबर आई थी।
38
- Meta: एक रिपोर्ट में मई की कटौती करीब 8,000 नौकरियों—कुल कर्मचारियों का लगभग 10%—बताई गई। यह एक रिपोर्ट किया गया दौर है, 2026 की सभी कटौतियों का पूरा हिसाब नहीं।
40
- Microsoft: 23 अक्टूबर की रिपोर्टिंग में कंपनी के नवीनतम दौर से 4,800 नौकरियां प्रभावित होने की बात थी; ज्यादातर कटौती Xbox डिविजन में थी।
32
- Oracle: 31 मई 2026 को खत्म हुए साल में कंपनी के कर्मचारियों की संख्या लगभग 21,000 घटने की खबर थी। यह वित्तीय वर्ष का हेडकाउंट बदलाव है, किसी एक तारीख पर घोषित कैलेंडर-वर्ष की छंटनी का सटीक कुल नहीं।
- Netflix: अक्टूबर की खबरों में लगभग 1,000 नियोजित कटौतियों का जिक्र था—वैश्विक कर्मचारियों का करीब 6%। असर मुख्यतः उत्पाद, टेक्नोलॉजी, कानूनी और HR टीमों पर पड़ने की बात कही गई।
6
11
- eBay: अक्टूबर की रिपोर्टों में करीब 1,000 नौकरियों, यानी लगभग 9% कर्मचारियों, की कटौती बताई गई। फरवरी में लगभग 800 नौकरियां पहले ही घटाई गई थीं। GoLayoffs ने अक्टूबर दौर के लिए करीब 1,100 का आंकड़ा दिया, इसलिए प्रकाशित अनुमान एक जैसे नहीं हैं।
1
- Electronic Arts और BioWare: InformationWeek के मुताबिक EA ने लगभग 400 कर्मचारियों—अपने कार्यबल के करीब 3%—की कटौती और BioWare स्टूडियो बंद करने की योजना बनाई। Associated Press की रिपोर्टिंग में व्यापक EA छंटनी के बीच BioWare का बंद होना और अगली Mass Effect का रद्द होना भी बताया गया।
9
AI की भूमिका पर क्या पता चलता है—और क्या नहीं?
GoLayoffs का AI-छंटनी पेज, जिसकी तारीख 16 अक्टूबर है, कहता है कि 63 टेक छंटनी घोषणाओं में से 17 में कंपनी के अपने बयान में AI का जिक्र था—यानी करीब 27% घोषणाएं। उपलब्ध पेज 23 अक्टूबर के लिए पूछे गए 66 के कुल की पुष्टि नहीं करता। इसलिए उस बाद के स्नैपशॉट को यहां सत्यापित नहीं किया जा सकता।19
घोषणाओं का हिस्सा और प्रभावित कर्मचारियों का हिस्सा एक बात नहीं हैं। AI का जिक्र करने वाली घोषणाओं से प्रभावित कर्मचारियों का प्रतिशत निकालने के लिए उन सभी घोषणाओं के तुलनीय हेडकाउंट और अधूरे आंकड़ों से निपटने का स्पष्ट तरीका चाहिए। 17 में से 63 का आंकड़ा अपने-आप यह जवाब नहीं देता।19
कंपनियों के बयानों से अलग-अलग बातें सामने आती हैं:
- Oracle: कंपनी ने अपनी फाइलिंग में कहा कि उसके कामकाज में AI तकनीकों को अपनाने और लागू करने से कार्यबल में कटौती हुई है और आगे भी हो सकती है। यह AI और कर्मचारियों की संख्या में कमी के बीच संबंध बताता है, लेकिन यह नहीं बताता कि AI ने सीधे कितनी नौकरियों की जगह ली।
- Cloudflare: रिपोर्टिंग में कंपनी के पुनर्गठन को AI के इर्द-गिर्द बताया गया। उसके उद्धृत स्पष्टीकरण में इसे लागत घटाने की कवायद के बजाय, AI के तेज विकास वाले दौर के लिए कंपनी की दिशा तय करने का कदम कहा गया।
- HubSpot: कंपनी ने “AI के साथ नतीजे देने” की रणनीति की ओर बढ़ते हुए कटौती मंजूर की। GoLayoffs के अनुसार, CEO ने कहा कि यह कटौती AI से जुड़ी दक्षता के कारण नहीं थी।
- Epic Games: उपलब्ध स्रोत कंपनी की कटौतियों के बारे में उसके स्पष्टीकरण को भरोसेमंद ढंग से बताने के लिए पर्याप्त जानकारी नहीं देते।
कंपनी या ट्रैकर का बयान इस बात का सबूत है कि उन्होंने क्या कहा—यह इस बात का सीधा माप नहीं कि AI ने कौन-से काम अपने हाथ में लिए या उसके बिना कितनी नौकरियां बची रहतीं। उपलब्ध जानकारी से यह तय नहीं किया जा सकता कि वास्तव में कितने लोगों की नौकरी AI ने उनकी जगह लेकर खत्म कराई।
Studio Global AI
अपना शोध जारी रखें
इस पृष्ठ में एक स्रोत-समर्थित उत्तर शामिल है जिसे आप Studio Global के अंदर जारी रख सकते हैं।
लोग पूछते भी हैं
"टेक छंटनी के आंकड़ों में इतना फर्क क्यों?" का संक्षिप्त उत्तर क्या है?
23 अक्टूबर तक TrueUp ने 665 छंटनी दौरों में 196,349 लोगों को प्रभावित बताया; यह उसके 2025 के पूरे साल के 245,953 से कम है।
सबसे पहले सत्यापित करने योग्य मुख्य बिंदु क्या हैं?
23 अक्टूबर तक TrueUp ने 665 छंटनी दौरों में 196,349 लोगों को प्रभावित बताया; यह उसके 2025 के पूरे साल के 245,953 से कम है। GoLayoffs के 64,984 और Layoffs.fyi के 2026 आंकड़े अलग अलग दायरे और तारीखों पर आधारित हैं—इन्हें जोड़कर उद्योग का कुल आंकड़ा नहीं निकाला जा सकता।
मुझे अभ्यास में आगे क्या करना चाहिए?
GoLayoffs के उपलब्ध AI ट्रैकर में 63 घोषणाओं में से 17 में AI का उल्लेख है; 23 अक्टूबर के लिए पूछे गए 66 के आंकड़े की पुष्टि उपलब्ध स्रोतों से नहीं होती।