הפלטפורמה של קיירוק אינה מחייבת חברות להחליף את מערכות ה-ERP הקיימות שלהן. במקום זאת, היא יושבת כשכבת יישום מעל מערכות ה-ERP (כגון SAP S/4HANA, Microsoft D365 ו-Infor) . סוכני AI ייעודיים לתחום מנחים את המשתמשים בתהליכי העבודה ולומדים מכל אינטראקציה, לוכדים דפוסים שבעבר התקיימו רק בראשי העובדים
. הצוותים עובדים באמצעות ממשק מודרני אחד במקום לעבור בין ERP ליישומים אחרים
.
תוצאות הפיילוט המוקדמות מבטיחות. המערכת של קיירוק לוכדת למעלה מ-80% מההזמנות המורכבות ללא שגיאות במשימות שגרתיות, ומשתמשים מדווחים על חיסכון של למעלה מ-80% מזמן הביצוע במשימות שגרתיות עם שיעור שגיאות נמוך משמעותית . כריסטוף שטאוב, מנכ"ל חברת התרופות השווייצרית הבינונית Konapharma, תיאר את הגישה של "אדם בלולאה": "המערכת מציעה הצעות, אך ההחלטה הסופית נשארת בידי העובד"
.
המודול הראשון של קיירוק מתמקד בשירות לקוחות (קליטת הזמנות ותהליכי עבודה ייעודיים לתעשייה). המודולים המתוכננים כוללים תכנון ייצור, תכנון חומרים ורכש . ההון שגויס ישמש להמשך פיתוח מערכת ההפעלה, פיתוח מודולים נוספים, והרחבה אסטרטגית של הצוות בברלין כדי לעמוד בביקוש הגובר
.
קיירוק נוסדה ב-2025 על ידי דניאל הופינגר (מנכ"ל) ולוקאס בירפרוינד . שניהם בעלי תארים מ-WHU; הופינגר הוא יזם סדרתי, שמיזמי התוכנה הקודמים שלו שירתו מעל 1,200 חברות בינוניות והניבו הכנסות בשמונה ספרות
.
התזה של החברה היא שחברות הייצור הבינוניות באירופה זקוקות לדרך חכמה ועמידה יותר לניהול שרשראות אספקה – ושהדרך הטובה ביותר קדימה היא לבנות על גבי מה שכבר יש להן, לא לבקש מהן להתחיל מאפס.