Dohoda za pět minut dvanáct: Samsung ustoupil odborům a zastavil hrozbu masivní stávky

Klíčové body dohody

Předběžná mzdová dohoda na rok 2026 přináší několik zásadních změn v odměňování:

1. Průměrné zvýšení mezd o 6,2 % – týká se všech zaměstnanců.

2. Bonusy navázané na zisk polovodičů – Samsung se zavázal vyčlenit zhruba 10,5 % provozního zisku ze své polovodičové divize (DS) na speciální výkonnostní odměny pro zaměstnance v čipových provozech.

3. Rekordní odměny pro pracovníky paměťových čipů – díky obrovské poptávce po AI čipech dosahuje zisk této části divize astronomických hodnot. Někteří zaměstnanci si tak přijdou na bonus v přepočtu až 416 000 dolarů (cca 9,7 milionu korun). Tyto odměny jsou vypláceny převážně v podobě akcií společnosti, nikoliv v hotovosti.

Hlasování a vnitřní pnutí

Ačkoliv stávka byla odvrácena, dohoda není zdaleka definitivní. Zhruba 89 000 odborářů začalo 22. května elektronicky hlasovat o jejím přijetí. Hlasování potrvá do 27. května a ke schválení je potřeba nadpoloviční většina hlasů při minimálně 50% účasti.

Právě rozdělení bonusů vyvolává uvnitř Samsungu vážné napětí. Zaměstnanci mimo paměťové čipy – tedy v logických čipech (foundry), chytrých telefonech, spotřebičích a dalších divizích – se cítí být odstrčeni. Bonusy v jejich sektorech budou výrazně nižší, ačkoliv i oni firmě pomáhají generovat zisk. Spor se tak přesouvá z roviny vedení vs. odbory do roviny zaměstnanec vs. zaměstnanec.

Reakce trhu

Investoři si oddechli. Po oznámení dohody akcie Samsung Electronics poskočily až o 6,5 % v úvodu obchodování. Růst byl později ještě výraznější a akcie se krátce dostaly na historické maximum přes 300 000 wonů. Trh dal najevo, že riziko výpadku výroby vnímá jako větší hrozbu než zvýšené mzdové náklady.

Dopad na náklady a globální trh s čipy

Dohoda zvyšuje mzdové náklady, zejména v divizi paměťových čipů, kde budou bonusy díky vysokým ziskům extrémně štědré. Celkový nárůst personálních nákladů za celou firmu zatím nebyl vyčíslen.

Pro globální trhy je klíčové, že se podařilo odvrátit výpadek výroby u největšího světového výrobce paměťových čipů právě v době, kdy poptávka po čipech pro AI infrastrukturu dosahuje rekordních úrovní. Dohoda sice uklidnila bezprostřední obavy, ale dlouhodobé napětí uvnitř Samsungu ohledně spravedlivého rozdělování zisků z AI boomu zůstává nevyřešeno.